עסק פעיל לכלי בית

מוכר את העסק, האם יש לי מחויבות כלשהיא כלפי העובדים? פרט לתשלום פיצויים..

מה הסיכוי לשכנע את בית המשפט לאלץ את המעביד למנוע את הפרישה לפנסיה בגיל 67?

יש לי מיזם מעולה לדעתי, ואני רוצה לספר ליזם אחר על הרעיון של האפליקציה שאני רוצה להקים אך אני לא רוצה שיגנבו לי את הרעיון ולא יהיה מוגן מבחינה משפטית.. אז מישהו מכיר איזשהו טופס שאפשר להחתים אותו? או שכל הסכם סודיות סטנדרטי תופס?

מקום עבודה: חנות ציוד משרדי/צעצועים בסה"כ ארבעה עובדים חלקנו ותק של שנה וחצי עד שתימסר. כל עובד יוצא להפסקה בזמן שלו לעשרים דקות או יותר. מסוכם מראש הפסקה בכותלי העבודה עד 20 דקות.(בעל-פה) בעל העסק החליט מאתמול שכל עובד שיוצא להפסקה חייב לרשום זאת מתי יצא ומתי חזר לעבודתו, וכמובן שאת זמן ההפסקה ינוקה ממשכורתו של העובד. 1. האם זה הרעת תנאי עובדים? 2. זה חוקי להחליט בין רגע לנקות זמן הפסקה ממשכורתו של עובד? 3. וישנם עובדים המתפללים כל יום, האם בעל העסק ראשי לגזול גם מהם שכר?(לאחר ותק של 5 שנים ומעלה)

שלום. יש לי רעיון למוצר חדש. מה השלב הבא? האם ללכת לחברה שעוסקת בפיתוח מוצר ופטנט? איך אני מגן על הרעיון שלי שאם בעתיד הוא יפרוץ? האם אין חשש לגניבה מצד החברה שתפתח לי את המוצר? תודה

קרוב משפחה שלי, פנסיונר, עובד שעתי .עובד מספר שעות בחודש ,תלוי בהזמנות שמקבל המעסיק (לפעמים זה 50 שעות, לפעמים 100 שעות). אם בחודש מסויים לא היתה לו משכורת, איך זה ישפיע על פיצויים? הרי מחשבים פיצויים כמות שעות ממוצעת ב12 חודשים אחרונים כפול מחיר לשעה. תודה