בית מלון פעיל בנהריה

מהו שכר עבודה גלובלי נכון ל-2018?

פותח עסק חדש? כיצד להתחיל?

לא יודע אם זה המקום, אבל כיום, יש בבעלותי שלושה בתי קפה באזורים שונים בארץ, ופנו אלי בנושא הנגישות מהרשות המקומית ואם דורשים ממני דרישות שלא דרשו ממני בעסק הראשון, בטענה כי הם מגדירים אותי כרשת - אציין כי כל הסניפים ברשותי ואין לי זכיינים... האם הדרישה מוצדקת?

מקום עבודה: חנות ציוד משרדי/צעצועים בסה"כ ארבעה עובדים חלקנו ותק של שנה וחצי עד שתימסר. כל עובד יוצא להפסקה בזמן שלו לעשרים דקות או יותר. מסוכם מראש הפסקה בכותלי העבודה עד 20 דקות.(בעל-פה) בעל העסק החליט מאתמול שכל עובד שיוצא להפסקה חייב לרשום זאת מתי יצא ומתי חזר לעבודתו, וכמובן שאת זמן ההפסקה ינוקה ממשכורתו של העובד. 1. האם זה הרעת תנאי עובדים? 2. זה חוקי להחליט בין רגע לנקות זמן הפסקה ממשכורתו של עובד? 3. וישנם עובדים המתפללים כל יום, האם בעל העסק ראשי לגזול גם מהם שכר?(לאחר ותק של 5 שנים ומעלה)

עשיתי הסכם עם אדריכל נגישות על כל השטח בחנות .האדריכלית שלחה לו תוכנית רק על חלק . עכשיו שלחה לא תוכנית על הכל והוא מבקש תוספת כסף כמעת כפול ממה שסוכם. האם כך צריך לנהוג?

עסק פעיל לכרטיסי ביקור דיגיטליים , מחפש שיתופי פעולה - איפה הכי מומלץ לחפש?